一、招聘岗位及要求
1、招聘岗位：行政助理、编辑
2、招聘人数：
    行政助理：1名（男性）
    编    辑：1名
3、专业背景：
    行政助理：经济、行政管理、文学、新闻、历史等。
    编    辑：传播学、新闻、中文等。
4、应聘者条件：
    行政助理：
    （1）具备本科及以上学历，并获得相应学位；
    （2）具备较好的文字功底和英文听说读写能力；
    （3）持有C2或以上级别机动车驾驶执照；
    （4）能够服从学院的工作安排，并按时完成交待的各项任务；
    （5）工作认真负责，踏实勤奋，态度端正，能适应加班工作，具有吃苦精神；
    （6）具备较好的人际交往能力。
    编辑：
    （1）传播学、新闻、中文等相关专业本科或以上学历，年龄在28-40岁之间；
    （2）3年以上杂志、期刊编辑等相关从业经验，熟悉编辑业务；
    （3）较强的专题策划、信息采编整合和写作能力；
    （4）沟通能力良好，能够打开局面，与相应领域专家进行良好的沟通与交流；
    （5）较高的职业素养、敬业精神及团队精神，擅于沟通。
5、岗位职责：
    编辑：
    （1）思维敏捷，能够快速完成资料搜集、整理选题调研，编辑、修改和校对等工作；
    （2）有一定的文字功底，能撰写出优质稿件；
    （3）有创意及策划选题能力，并据此撰写出稿件；
    （4）懂得变通，有优秀的对外交流及沟通能力，能够运用新闻传播方法、进行应用分析、研究；
    （5）加强与相关部门的沟通与协作。
6、相关待遇福利：
    薪酬面议。签约人员均与武汉大学人才交流中心签订正式劳动合同，享有五险福利以及武汉大学合同员工的相关待遇。

二、联系方式
    联系人：陶老师、郝老师
    联系方式：027-68752131
    邮箱：tjworld@126.com

三、截止时间
    本招聘启事截止时间为2013年4月30日。
 

                                       武汉大学质量发展战略研究院
                                       2013年4月7日