4月21日下午，“珞珈质量双周学术论坛”2015年第7期（总第171期）在我院活动中心举行，围绕“企业质量调查的实证方法——基于扬州调研的经验分析”的主题开展研讨。我院院长程虹教授、全体研究室老师、研究生和江苏研修班学员参加。
    论坛上，罗连发、杨芷晴和李唐老师分别从企业调查的抽样方法、调查的数据分析和效率分析三个方面，汇报了扬州调研情况及相关经验。他们基于调查分析得出，在保证随机抽样的原则下，抽样总体的选择是调研成功的重要因素。这次扬州调研还探索出一个良好畅通的工作机制，即市——区——乡镇——企业的四级工作机制。通过对照CEES要求，他们表示，调查在企业按就业人数加权随机抽样、政府部门工作人员事先与企业沟通方面可以实现，而根据企业员工名录随机抽样则较难实现。
    随后，宋石时磊、李丹丹、张继宏等老师围绕企业调查的有效开展相关问题进行了研讨。
    最后，程虹对扬州调研的经验和成果进行了总结性点评。他指出扬州调查解决了CEES调查的3个关键性问题，即找不到企业，进不去企业和填不了问卷。找不到企业，主要是因为没有找到认识企业的人，而这次扬州调研中，我们通过镇企业管理部门人员，也就是最熟悉企业的人，顺利找到符合我们要求的企业并进入开展调查。对于问卷填报的问题，我们找到了企业的实际负责人，取得了他们对这次调查活动的理解和支持，进而才较好地将企业多个部门协调起来填发问卷。